客如云員工提成解決方案,商家業(yè)績飆升激發(fā)員工潛能!
對于商家而言,在保持服務(wù)質(zhì)量的同時,提升顧客滿意度,靠復購與口碑轉(zhuǎn)化成為提升業(yè)績的關(guān)鍵。而這背后離不開商家員工的辛勤付出與高效協(xié)作。對此,設(shè)計一套既能激發(fā)員工積極性,又能促進商家業(yè)績增長的員工提成方案很有必要。
商家可設(shè)置菜品提成人
客如云為餐飲商戶提供全面的“員工提成解決方案”,旨在通過合理的提成激勵,激發(fā)員工潛能,共同推動業(yè)績增長。此解決方案摒棄了“一刀切”的傳統(tǒng)模式,而是根據(jù)商家的實際情況,如店鋪規(guī)模、業(yè)務(wù)類型、顧客群體等,進行個性化自定義配置。
客如云員工提成解決方案
商家&員工 實現(xiàn)雙贏雙收
1. 商品提成:提升商品銷量,增加利潤
商家可按商品銷售額核算提成,激勵員工推廣高利潤產(chǎn)品。例如:高毛利產(chǎn)品可與常規(guī)菜品搭配連帶銷售,門店上新品也可配置新品銷售提成,增加顧客對特色商品的購買意愿。
2. 訂單提成:增加訂單收入,優(yōu)化顧客體驗
針對不同類型餐飲商家,可自行配置按訂單金額核算提成。例如:高端正餐品牌可結(jié)合包廂或套餐訂單金額來核算提成。鼓勵員工提升服務(wù)質(zhì)量,增加顧客滿意度,促進員工關(guān)注大額訂單,提高整體銷售額。
3. 會員提成:增強會員黏性,培養(yǎng)忠實客戶
可按照商家品牌會員提成的方式來核算,例如:可按商家會員儲值或禮品卡售賣核算提成。來激勵員工推廣會員制度,增加會員數(shù)量,再同步配置會員專屬優(yōu)惠,提高顧客回頭率。
4. 預(yù)訂提成:提升預(yù)訂收入,優(yōu)化資源配置
有商務(wù)宴請、聚會聚餐或酒席宴席類的酒店以及正餐品牌,可按提前預(yù)訂包廂或宴請所產(chǎn)生的整單消費金額核算提成,可以鼓勵員工積極推廣預(yù)訂服務(wù),通過預(yù)訂管理,提高餐廳運營效率。
5. 門店營業(yè)提成:促進門店業(yè)績增長
這類提升核算方式適用于絕大部分商家,算是一個通用方案,商家可以按門店營業(yè)額情況,結(jié)合每個員工崗位特點與付出比來核算提成。激勵員工共同努力,實現(xiàn)門店業(yè)績目標。
6. 區(qū)域營業(yè)提成:促進區(qū)域業(yè)績增長
往往這類提成方式適用于連鎖品牌的運營人員的激勵,區(qū)域總監(jiān)/區(qū)域經(jīng)理對某個片區(qū)進行考核與任務(wù)激勵發(fā)布。按區(qū)域營業(yè)情況核算提成,激勵員工關(guān)注整體業(yè)績,實現(xiàn)區(qū)域間的資源共享和經(jīng)驗交流。
客如云員工提成解決方案優(yōu)勢
1. 自動化核算:搭配此方案的客如云智享版餐飲管理系統(tǒng),能夠自動實時更新提成數(shù)據(jù),降低人工核算成本,數(shù)據(jù)維護更精準。
2. 多種提成方式:此方案能夠根據(jù)商家特點及經(jīng)營的業(yè)態(tài)類型,支持上述六種提成方案,商家的選擇性更多樣。
3. 靈活調(diào)整:能夠根據(jù)商戶的業(yè)務(wù)需求,靈活設(shè)置提成規(guī)則和計算方式,并針對不同業(yè)務(wù)類型人員或?qū)蛹墮?quán)限來設(shè)置激勵方案。
收銀開臺可選擇提成人
4. 數(shù)據(jù)驅(qū)動:客如云員工提成解決方案能讓商家通過數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化提成方案,實現(xiàn)精準激勵,可視化數(shù)據(jù)驅(qū)動。
5. 更到位,易于操作:此方案內(nèi)嵌于客如云智享版餐飲管理系統(tǒng)內(nèi),以其簡化操作流程和頁面,降低商家的使用門檻。
自客如云員工提成解決方案上線以來,已在部分先行商家中廣泛應(yīng)用,并取得了顯著成效。多家商家表示:該方案不僅有效提升了員工的積極性和工作效率,還促進了商家業(yè)績的快速增長。
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